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上海6月1日后加快全面復(fù)工復(fù)產(chǎn),三階段時(shí)間表這樣安排

無疫情風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)企業(yè)與小區(qū)間正常通行;有疫情風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)或小區(qū)繼續(xù)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行居家辦公。

隨著疫情防控形勢向好,上海繼續(xù)分步驟推進(jìn)企業(yè)復(fù)工 。

第一財(cái)經(jīng)從上海市經(jīng)信委獲悉,上海市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室20日印發(fā)了《關(guān)于我市持續(xù)鞏固疫情防控成果有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)的實(shí)施方案》(下稱《方案》),明確上海三個(gè)階段復(fù)工時(shí)間表及疫情防控要求。

根據(jù)《方案》,上海要分三階段推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn):第一階段,即日起至 5月21日,集中恢復(fù)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈;第二階段,5月22日至5月31日,擴(kuò)大復(fù)工復(fù)產(chǎn);第三階段,6月1日以后加快全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

逐步取消電子通行證管理要求

《方案》提出,在符合疫情防控要求的前提下,堅(jiān)持有序放開、有限流動(dòng)、有效管理,分類別、分步驟推進(jìn)企業(yè)復(fù)工,盡快實(shí)現(xiàn)高水平復(fù)產(chǎn),確保產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈運(yùn)轉(zhuǎn)。

在第二階段5月22日至5月31日,企業(yè)在申請復(fù)工時(shí),簡化復(fù)工報(bào)備程序,加快復(fù)工證申請和發(fā)放; 有條件的區(qū)域逐步取消復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員返崗電子通行證管理要求。

而在人員管理方面,這一階段企業(yè)實(shí)施閉環(huán)管理,無疫情風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)與居住地點(diǎn)間實(shí)施兩點(diǎn)一線通行;有疫情風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)或社區(qū)推進(jìn)點(diǎn)式復(fù)工。通過場所碼或數(shù)字哨兵,及時(shí)監(jiān)測進(jìn)出人員健康信息。

根據(jù)市域交通恢復(fù)情況,員工可通過公共交通方式通勤。

企業(yè)要按照所在屬地要求頻次,開展核酸篩查,并每日加做1次全員抗原檢測。與社會(huì)面接觸的企業(yè)員工,每日進(jìn)行1次核酸檢測。大型工廠每日進(jìn)行 1 次抗原檢測, 每 2 日開展 1 次核酸檢測。

對(duì)于來自管控區(qū)、封控區(qū)等地區(qū)的返崗人員及新上崗人員,實(shí)施 2~3天靜默期管理。

6月1日人員無需封閉管理

《方案》顯示,第三階段是6月1日以后加快全面復(fù)工復(fù)產(chǎn),在復(fù)工申請、人員管理上都有較大變化。

這一階段提出加快企業(yè)、園區(qū)、樓宇等復(fù)工復(fù)產(chǎn),推動(dòng)各企業(yè)應(yīng)復(fù)盡復(fù)。企業(yè)向所在街鎮(zhèn)、園區(qū)或樓宇報(bào)備疫情防控方案,即可復(fù)工;鼓勵(lì)有條件的區(qū)取消報(bào)備制度。終止施行復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員返崗電子通行證制度。

記者查閱《方案》發(fā)現(xiàn),第三階段人員管理上也不再像此前幾個(gè)階段需要封閉式管理。無疫情風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)企業(yè)與小區(qū)間正常通行;有疫情風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)或小區(qū)繼續(xù)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行居家辦公,或者由企業(yè)安排專車、租車方式組織員工點(diǎn)對(duì)點(diǎn)返崗及返回居住地。通過場所碼或數(shù)字哨兵,及時(shí)監(jiān)測發(fā)現(xiàn)異常人員信息,并加強(qiáng)處置。

根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況,企業(yè)員工按需使用公共交通、巡游出租車、私家車、網(wǎng)約車等上下班。

在全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)以后,原則上所有企業(yè)員工每日進(jìn)行抗原檢測,并按照所在屬地要求頻次,開展核酸檢測。

對(duì)于大型工廠, 要求6月1日至6月10日,全員每日1次抗原檢測,每兩日開展1次核酸檢測;6月11日以后,全員每日1次抗原檢測,每周2次核酸檢測。一定規(guī)模以上的企業(yè)應(yīng)通過培訓(xùn)上崗等方式建立安全穩(wěn)定的采樣隊(duì)伍。

同時(shí),《方案》也強(qiáng)化了場所碼數(shù)字哨兵的要求。企業(yè)來訪人員,須現(xiàn)場掃場所碼或數(shù)字哨兵,出示 48 小時(shí)核酸檢測陰性證明;如無核酸證明,須現(xiàn)場測試抗原為陰性。對(duì)第三方物流人員繼續(xù)開展“現(xiàn)場抗原+48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明”查驗(yàn)。

《方案》還指出,各區(qū)強(qiáng)化屬地主管責(zé)任。督促屬地企業(yè)制定做好疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)和安全生產(chǎn)的“一企一方案”,同時(shí)做好各階段安商穩(wěn)商、服務(wù)企業(yè)工作。行業(yè)主管部門落實(shí)監(jiān)管責(zé)任。市、區(qū)行業(yè)主管部門制定大型工廠管理名單,對(duì)于名單內(nèi)企業(yè),各區(qū)、各相關(guān)企業(yè)要執(zhí)行異常人員每日零報(bào)告制度。

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